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産休に入るメンバーの頑張ってね会を開催しました

こんにちは。プロフェッショナルサービス部の佐藤です。
先日、これから産休に入るメンバーの頑張ってね会を開催しましたので、今回はそのレポートです。

主役紹介

カスタマーサクセス部サクセスチームの下谷さんです。
弊社のカスタマーサクセス立ち上げの立役者です。

メグリは元々お客様に寄り添う姿勢が評価されてきたと自負しておりますが、下谷さんはそれを一生懸命体系化してくれました。思い通りに行かないこともあったけど、それも社内の経験として役立っています。

1月の出産予定で、育児後に戻って来ていただく予定。

会の状況

コロナ前、メグリの飲み会は時間通りに人が集まらない事が定説で、この日もそんな感じか...と思っていたら...

あれよあれよという間にみんな集まりました。久しぶりの大人数で集まった気がします。
※ テーブルに鍋らしきもの(おでん)がありますが、これはお通しです。

みなさん、楽しんでいます。

ここはハーレムでしたw

女性陣はお腹を触らせてもらったり... 女の子だそうです。

プレゼント品

皆さんから沢山プレゼントが贈られていました。

メグリの産休制度

ここで、メグリの産休・育休制度について紹介させてください。

■産休
予定日6週間前以降、産後8週間までお休みすることが可能です。
育休
産前産後休暇以降、子が1歳の誕生日を迎えるまでお休みすることが可能です。(保育園に入園できなかった等、特定の理由がある場合最長2歳の誕生日を迎えるまで延長あり)

特別休暇・その他休暇

パパママが多い会社なので、産休・育休が取りにくい…といった雰囲気もないですし、雑談タイムではお子さんネタで盛り上がることも多々あります。

実はQAチームにも同時期に産休に入るメンバーがいたのですが残念ながら参加出来ず。

お二人とも元気に戻って来て下さいね。
待ってます。

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